Nöbetçi Eczaneler
Dicle Elektrik, kadın yöneticileriyle Şanlıurfa, Mardin ve Şırnak’ta önemli başarılar elde ediyor. 2013’teki özelleştirme sonrası uygulanan işe alım politikaları sayesinde şirket, kadın çalışan sayısını 72’den 478’e çıkararak yüzde 563 oranında bir artış sağladığını duyurdu.
Güneydoğu Anadolu Bölgesi’nde altı ilde faaliyet gösteren Dicle Elektrik, elektrik dağıtım sektöründe kadın istihdamını artırma yönünde kararlı adımlar atıyor. Özelleştirme sürecinden bu yana kadınların iş gücüne katılımında büyük bir artış sergileyen firma, aynı zamanda yönetim kademelerine kadın mühendisleri dahil etmeyi de sürdürüyor. Şırnak’ın Cizre, İdil ve Güçlükonak ilçelerinde kadınların yöneticilik yaptığı işletmeler bulunurken, Şanlıurfa ve Mardin’deki yönetici kadrolarında da kadın mühendisler görev alıyor. Böylece fırsat eşitliğinin güçlendirildiği bir ortam yaratılırken, kadınlar sahada aktif görevlerde yer alıyor.
Bununla birlikte, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı ile Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu (EPDK) destekli “Enerjiye Yön Veren Kadınlar” projesi sayesinde Dicle Elektrik, bayan mühendisleri Şanlıurfa ve Mardin’de Sistem İşletme ve Otomasyon Yöneticisi olarak görevlendiriyor. Şırnak’ta ise çeşitli bölgelerde kadın yöneticilere istihdam sağlamakta.
Dicle Elektrik’in Şanlıurfa’daki Sistem İşletme ve Otomasyon Yöneticisi Ayşegül Yıldız, 15 yılı aşkın bir elektrik mühendisliği deneyimi bulunuyor. Şanlıurfa’da son iki yıldır yöneticilik yapan Yıldız, hem başarılı bir lider hem de bir anne olarak işini yürütüyor. İletişim, eleştirel düşünme gibi konularda eğitim almaya devam eden Yıldız, 13 ilçe ve bin 461 mahallenin enerji şebekesinin yönetimini başarıyla gerçekleştiriyor.
Mardin’de görev alan Meltem Kıyançiçek ise, 11 yıllık mühendislik tecrübesi ile bölgenin enerji altyapısına yön veriyor. 900 bin kişilik bir nüfusun elektrik ihtiyacını karşılayan sistemin yönetimini yürüten Kıyançiçek, son beş yıldır bu görevde bulunuyor ve her geçen yıl kadın mühendislerin sayısındaki artışa dikkat çekiyor. Kıyançiçek, “Mesleğe ilk başladığımda sahada kadın mühendis bulmak zorken şimdi daha fazla kadının bu alanda yer aldığını görmek mutluluk verici” şeklinde konuştu.
8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla bir açıklama yapan Dicle Elektrik, kadınların sektördeki yanını ve önemini vurgulayarak, “Kadın istihdamı sadece fırsat eşitliği değil, sektörümüzün gelişiminde de kritik rol oynamaktadır. Kadın mühendislerimiz, en zorlu koşullarda bile sektöre yön vermekte ve bu durum Dicle Elektrik’in hizmet kalitesinin artmasına büyük katkı sağlamaktadır” ifadelerine yer verdi. Şirket, bu meyanda daha fazla kadını sektöre kazandırma hedefinde olduklarını belirtti.